3月12日，安徽建工集團海外發(fā)展公司2010年職工大會在合肥召開。海外公司領(lǐng)導(dǎo)，各駐外經(jīng)理部（分公司）經(jīng)理及公司全體員工近80余人參加大會。集團公司董事長、總經(jīng)理胡運成蒞臨會議并發(fā)表了重要講話。會議由海外公司副總經(jīng)理程進主持。
海外公司總經(jīng)理吳康同志在會上作了題為《夯實基礎(chǔ)、抗御風(fēng)險，為實現(xiàn)海外公司健康穩(wěn)定發(fā)展而奮斗》的工作報告。報告回顧總結(jié)了海外公司2009年的工作，肯定了成績，找出了問題，并提出了2010年工作部署。過去的一年，海外公司按照集團公司統(tǒng)一戰(zhàn)略部署，認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，加大管理力度，優(yōu)化資源配置，推進戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，加快結(jié)構(gòu)調(diào)整，團結(jié)一心、奮力攻堅，全面致力于提高企業(yè)的綜合競爭實力，較好地完成了各項工作任務(wù)，確保了海外公司健康穩(wěn)定的發(fā)展。經(jīng)過海外公司全體員工的共同努力，各項國際業(yè)務(wù)指標(biāo)取得穩(wěn)步增長，完成產(chǎn)值同比增長7.8%；帶動物資出口同比增長36.5%；完成利潤同比增長110%，為集團做出了突出貢獻；全年累計外派勞務(wù)人員1733人，年底在外3400人；在聘“本土化”工作人員1000余人，有效節(jié)約了用工成本；全年未出現(xiàn)任何重傷以上安全事故，負(fù)傷頻率為4.3‰，低于集團指標(biāo)7.7個千分點。工程質(zhì)量合格率100%，竣工的尼日利亞使館經(jīng)商處項目、多哥使館項目榮獲集團公司“特別建工杯”，其它國際工程承包項目獲得多方認(rèn)可和贊譽；公司再次榮獲集團公司先進單位，被安徽省國資委授予安徽省省屬企業(yè)文明單位，連續(xù)七年獲得省商務(wù)廳的外經(jīng)完成營業(yè)額表彰，榮獲對外承包工程AAA級信用單位、對外承包工程企業(yè)社會責(zé)任銀獎；首次申報即成功入圍全球最大225家國際承包商，名列第168位，大大提升了安徽建工集團的國際知名度，成為海外公司綜合實力提升的重要標(biāo)志。
吳康總經(jīng)理在報告中指出，2010年是實施“十一五”規(guī)劃的最后一年，也是公司努力推進戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型、結(jié)構(gòu)調(diào)整、尋求新發(fā)展、實現(xiàn)新跨越的關(guān)鍵一年。2010年海外公司國際業(yè)務(wù)工作的總體要求是：以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，貫徹落實集團公司2010工作會議精神，大力實施“一二三”國際戰(zhàn)略，努力推進“借船出?！钡健霸齑龊！鞭D(zhuǎn)變，“鎖定非洲，把握亞洲，探索歐美”，強化企業(yè)管理，夯實發(fā)展基礎(chǔ)，創(chuàng)新經(jīng)營方式，優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，蓄勢發(fā)力，乘勢而上，努力實現(xiàn)海外公司健康穩(wěn)定發(fā)展。
為實現(xiàn)2010年的各項目標(biāo)和工作任務(wù)，吳康同志強調(diào)重點關(guān)注并創(chuàng)新性地做好八個方面的工作：一是完善發(fā)展戰(zhàn)略，謀劃長遠(yuǎn)發(fā)展；二是創(chuàng)新經(jīng)營方式，提升經(jīng)營成效；三是加強企業(yè)管理，完善內(nèi)控機制；四是推進組織創(chuàng)新，優(yōu)化管理模式；五是推進新技術(shù)、新工藝應(yīng)用，提升競爭能力；六是加強企業(yè)文化建設(shè)，打造和諧海外；七是抓好黨的建設(shè)，護航科學(xué)發(fā)展；八是踐行社會責(zé)任，塑造良好形象。
黨委書記周愛軍同志在大會上作了總結(jié)講話，就貫徹落實工作會議精神提出了四點意見：一是認(rèn)清形勢，凝聚共識，樹立彎道超越的使命感。二是全面貫徹會議精神，增強戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的緊迫感。三是以人為本，鍛造團隊，提高科學(xué)發(fā)展的執(zhí)行力。四是突出重點，創(chuàng)新黨建，構(gòu)筑和諧發(fā)展的生態(tài)圈。
會上還表彰了海外公司2009年度勞動模范；聽取了海外公司各駐外經(jīng)理部（分公司）負(fù)責(zé)人的述職報告，并簽訂了2010年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)管理責(zé)任書。
